Las órdenes de la empresa a empleados en teletrabajo deben ser escritas y no verbales
La empresa debe contar con un protocolo de actuación para los trabajadores
Aunque con otras palabras, un buen amigo decía que, en el trabajo, debemos transmitir todo tipo de órdenes, peticiones, solicitudes, etc., de forma que puedan ser claramente entendibles por todo el mundo. Y tenía toda la razón, porque en ocasiones, con las prisas, el estrés y demás, creemos que todo el mundo va a comprender los balbuceos que, en ocasiones, salen de nuestra boca, dirigidos a un subordinado, compañero o jefe. Ahora más necesaria aun esta regla por lo alejados que podemos estar de la fuente de información.